社会保険・労働保険手続き代行についてよくある質問

はい、可能です。浜松市周辺での新規適用や就業規則作成など、柔軟に対応いたします。

会社設立時の社会保険・労働保険の新規適用手続きや、就業規則の作成・変更などは、単発（スポット）でのご依頼も承っております。
ただし、従業員の入退社手続きや保険料の算定基礎届など、継続的に発生する業務については、コスト削減とリスク管理の観点から「顧問契約」をお勧めしております。貴社の状況に合わせて最適なプランをご提案しますので、まずはお気軽にご相談ください。

ご安心ください。当事務所が関係各所へ調査を行い、手続きを代行いたします。

事業所整理記号や労働保険番号が不明な場合でも問題ありません。
当事務所が行政機関へ問い合わせを行い、必要な情報を調査した上で手続きを進めますので、お客様は面倒な調査をする必要はございません。

浜松市の地域密着型事務所として、迅速にサポートいたしますので、そのままの状態でお問い合わせください。

基本的には浜松市（中央区・浜名区・天竜区）を中心に活動しています。訪問が毎月不要な場合は、磐田市、袋井市、湖西市などの近隣エリアも対応可能です。

また、電子申請に対応しておりますので、遠方のお客様でもチャットワーク、メール、情報共有ソフト等でスムーズに手続き代行が可能です。

手続きの内容や従業員数によって異なります。初回のお見積りは無料です。
月額の顧問料など、明確な料金体系をご用意しております。
お客様のコスト削減につながるよう、無駄のないプランをご提案いたします。まずは無料相談をご利用ください。

はい、当事務所は電子申請に対応しており、スピーディーな処理が可能です。
役所へ出向く時間が不要なため、紙での申請よりも早く手続きを完了できます。お急ぎの離職票発行や保険証の発行手続きなども、プロにお任せいただくことでスムーズに進めることができます。