当事務所は、社会保険・労働保険の手続き業務や給与計算代行等の一般的な社会保険労務士の業務に加えて、就業規則作成・見直し、労働問題の相談・アドバイス・解決サポート、人事評価・賃金制度の構築など、会社の発展と継続をサポートする特定社会保険労務士として活動しています。
当事務所では、規則・規程による会社の労働トラブル予防と、人事評価・賃金制度による社員が成長する仕組みづくりは、車の両輪というべき関係であると考えています。車の両輪がバランスよく働かなければ、車はまっすぐに進むことはできないように、会社も労働トラブル予防と人事評価・賃金制度による社員が成長する仕組みの両方が必要です。当事務所はその両面からバランスよくサポートする体制と知識を整えています。
当事務所は、会社と社員の成長を考えている経営者のために仕事をしたいと考えてます。自分本位の考え方の経営者の方との仕事はお断りします。
当事務所では、適正な費用で質の高い仕事をします
お客様に高品質のサービスを提供するため、適正な料金を提示いたします。安いとそれなりの対応になりがちですが、当事務所では時間と労力を惜しみません。
料金の安さだけで選ぶ方ではなく、価値あるサービスを求める方と仕事をしたいと考えています。当事務所では依頼される方全員に満足していただくことが目標です。料金だけで判断される方ではなく、価値観が合う方からのご相談やご依頼をお待ちしております。
業務は法令順守で行います。法律違反になる指南・指導はしていません
今は法律が守れていなくても改善したいと考えている会社に対して、法律に適合するようお手伝いします。
法律遵守意識が高い方と仕事をしたいと考えています。法律遵守意識が高く、「法律は大切」という方や、「提案された改善をやりたい」という方は当事務所と価値観が合う可能性が高いです。
会社発展・継続するためには、社員や取引先と信頼関係を築くことも重要です
「自分（会社）だけよければ良い」という考え方では長期的な成功は難しいでしょう。
信頼関係や思いやりが大切な方と仕事をしたいと考えています。「下請け」「社員」ではなく「パートナー」「チームメイト」として、相手へ思いやりや敬意を持って接している方と仕事をしたいと考えています。
信頼関係や思いやりが大切な方からのご相談やご依頼をお待ちしております。
当事務所は、時間や約束を守ることを徹底しています
お客様との信頼関係を築くためにも、約束した期日や内容に沿って仕事を進めます。また、当事務所では、時間は無限ではなくお金では買えない重要なものと考えています。
時間を大切にすることで、効率的かつ質の高い仕事ができると信じています。当事務所では、時間や約束を守れる方からのご相談やご依頼をお待ちしております。
当事務所は、協力と役割分担を大切にしています
お客様とのコミュニケーションを密に取りながら、お互いの責任範囲や役割分担を明確にします。また、当事務所では、丸投げではなくパートナーシップの関係を築くことで、より良い成果を出せると考えています。当事務所では、協力と役割分担ができる方からのご相談やご依頼をお待ちしております。
当事務所では、情報やノウハウは非常に価値のあるものと考えています
情報の収集や調査には、時間と費用がかかっていることをご理解いただきたいと思います。また、当事務所では、情報やノウハウを有効に活用することで、お客様の問題解決に貢献できると信じています。当事務所では、情報やノウハウに価値を感じる方からのご相談やご依頼をお待ちしております。
相性や価値観が合う方からのご相談やご依頼をお待ちしております
当事務所は、お客様の対応は、直接特定社会保険労務士である私がおこなっています。お客様との相性や価値観が合うことで、よりスムーズに仕事を進められると考えています。
そのため、当事務所だけでなく他の複数の社会保険労務士事務所などにもお問い合せいただき、どんなサポート内容が受けられるのか、費用は納得できるか、担当者との相性などを比較・検討してください。
見積もりやお問合せをしたからといって、当事務所から仕事をお願いすることはありません。ご自身で納得された上で契約してください。
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